Oletko kiinnostunut varhaiskasvatuksen henkilöstön osaamisen kehittämisestä? Entä onko digipedagogiikka ja sen edistäminen sydäntäsi lähellä? Jos vielä pidät uusien asioiden haltuun ottamisesta, niin mielenkiintoinen sijaisuus taitaa odottaa juuri sinua!
Tervetuloa tekemään töitä osaavaan ja innostuneeseen työyhteisöön!
Etsimämme varhaiskasvatuksen osaamisen kehittämisen asiantuntijan vastuualueeseen sisältyy tulosyksikön rekrytointiin, perehdyttämiseen, mentorointiin ja täydennyskoulutuksen suunnitteluun sekä oppilaitosyhteistyöhön liittyvät erilaiset valmistelu- ja toimeenpanotehtävät. Työkokonaisuuteen sisältyy myös monipuolisia digipedagogiikan kehittämistehtäviä, kuten esimerkiksi varhaiskasvatuksessa ja esiopetuksessa käytettävien pedagogisten sovellusten arviointia ja niiden käytön tukemista ja ohjausta yhteistyössä eri tahojen kanssa. Avoinna olevaan asiantuntijan tehtävään kuuluu myös muita asiantuntijatehtäviä ja vastuita mm. kaksikieliseen ja kielirikasteiseen varhaiskasvatukseen liittyen.
Kehittämispalveluiden asiantuntijan sijaisena pääset mukaan suomenkielisen varhaiskasvatuksen tulosyksikön laaja-alaiseen toiminnan kehittämiseen yhdessä henkilöstömme ja huippuasiantuntijoidemme kanssa.
Rekrytointihaastattelut pidetään alustavan aikataulun mukaan ma 5.5.2025 . osoitteessa Karaportti 1, 02610 Espoo.
Työpaikan nimi ja osoite: Suomenkielinen varhaiskasvatus, Karaportti 1, 02610 Espoo.
Työaika: 36 h 15 min /vko
Haettava tehtävä on virkasuhteinen.
Tehtävä on määräaikainen1.6.2025 -15.4.2026
Kelpoisuusvaatimukset: Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto
Tehtävässä edellytetään:
- Varhaiskasvatustoiminnan hyvää tuntemusta (sis. esiopetus)
- Vahvaa kiinnostusta osaamisen kehittämiseen ja sen vaikuttavuuden arviointiin
- Kokemusta asioiden hallinnollisesta suunnittelusta ja valmistelusta
- Halua jatkuvaan oppimiseen ja uudistumiseen
- Vahvaa kiinnostusta digipedagogiikkaan ja sen kehittämiseen
- Hyviä tietoteknisiä taitoja ja kykyä niiden hyödyntämiseen osaamisen kehittämisessä
- Hyvää Office-ohjelmien hallintaa
- Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä tiimihenkistä työskentelyotetta
- Hyvää perehtyneisyyttä varhaiskasvatusta ja esiopetusta ohjaavaan lainsäädäntöön ja muihin normeihin
- Tarkkuutta ja kykyä kustannustietoiseen ajatteluun
- Erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa
Eduksi luetaan:
- Kokemus osaamisen kehittämiseen liittyvistä suunnittelu- ja arviointitehtävistä
- Kiinnostus toimintaa kuvaavien tietojen tuottamiseen, raportointiin ja arviointiin
- Innostus ja valmentava, osallisuutta korostava työote
- Ratkaisukeskeisyys sekä organisointikyky ja koordinointitaidot
- Kyky eri tavoin saatavan tiedon jäsentämiseen
- Verkostoituminen
- Paineensietokyky ja taito suunnitella prosesseja siten, että sovittuja aikatauluja pystytään noudattamaan
- Eri viestintäkanavien, etenkin sosiaalisen median, osaaminen
- Englannin kielen taito.
Käytämme haussa anonyymia rekrytointia. Hakijan nimi, yhteystiedot sekä muut henkilöön viittaavat tiedot ovat piilossa haastatteluun saakka. Kerrothan siis hakemuslomakkeessa tehtävän kannalta olennaisesta osaamisestasi ja kokemuksestasi.
Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!
Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.
Jos sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.
Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Oletko kiinnostunut varhaiskasvatuksen henkilöstön osaamisen kehittämisestä? Entä onko digipedagogiikka ja sen edistäminen sydäntäsi lähellä? Jos vielä pidät uusien asioiden haltuun ottamisesta, niin mielenkiintoinen sijaisuus taitaa odottaa juuri sinua!
Tervetuloa tekemään töitä osaavaan ja innostuneeseen työyhteisöön!
Etsimämme varhaiskasvatuksen osaamisen kehittämisen asiantuntijan vastuualueeseen sisältyy tulosyksikön rekrytointiin, perehdyttämiseen, mentorointiin ja täydennyskoulutuksen suunnitteluun sekä oppilaitosyhteistyöhön liittyvät erilaiset valmistelu- ja toimeenpanotehtävät. Työkokonaisuuteen sisältyy myös monipuolisia digipedagogiikan kehittämistehtäviä, kuten esimerkiksi varhaiskasvatuksessa ja esiopetuksessa käytettävien pedagogisten sovellusten arviointia ja niiden käytön tukemista ja ohjausta yhteistyössä eri tahojen kanssa. Avoinna olevaan asiantuntijan tehtävään kuuluu myös muita asiantuntijatehtäviä ja vastuita mm. kaksikieliseen ja kielirikasteiseen varhaiskasvatukseen liittyen.
Kehittämispalveluiden asiantuntijan sijaisena pääset mukaan suomenkielisen varhaiskasvatuksen tulosyksikön laaja-alaiseen toiminnan kehittämiseen yhdessä henkilöstömme ja huippuasiantuntijoidemme kanssa.
Rekrytointihaastattelut pidetään alustavan aikataulun mukaan ma 5.5.2025 . osoitteessa Karaportti 1, 02610 Espoo.
Työpaikan nimi ja osoite: Suomenkielinen varhaiskasvatus, Karaportti 1, 02610 Espoo.
Työaika: 36 h 15 min /vko
Haettava tehtävä on virkasuhteinen.
Tehtävä on määräaikainen1.6.2025 -15.4.2026
Kelpoisuusvaatimukset: Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto
Tehtävässä edellytetään:
- Varhaiskasvatustoiminnan hyvää tuntemusta (sis. esiopetus)
- Vahvaa kiinnostusta osaamisen kehittämiseen ja sen vaikuttavuuden arviointiin
- Kokemusta asioiden hallinnollisesta suunnittelusta ja valmistelusta
- Halua jatkuvaan oppimiseen ja uudistumiseen
- Vahvaa kiinnostusta digipedagogiikkaan ja sen kehittämiseen
- Hyviä tietoteknisiä taitoja ja kykyä niiden hyödyntämiseen osaamisen kehittämisessä
- Hyvää Office-ohjelmien hallintaa
- Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä tiimihenkistä työskentelyotetta
- Hyvää perehtyneisyyttä varhaiskasvatusta ja esiopetusta ohjaavaan lainsäädäntöön ja muihin normeihin
- Tarkkuutta ja kykyä kustannustietoiseen ajatteluun
- Erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa
Eduksi luetaan:
- Kokemus osaamisen kehittämiseen liittyvistä suunnittelu- ja arviointitehtävistä
- Kiinnostus toimintaa kuvaavien tietojen tuottamiseen, raportointiin ja arviointiin
- Innostus ja valmentava, osallisuutta korostava työote
- Ratkaisukeskeisyys sekä organisointikyky ja koordinointitaidot
- Kyky eri tavoin saatavan tiedon jäsentämiseen
- Verkostoituminen
- Paineensietokyky ja taito suunnitella prosesseja siten, että sovittuja aikatauluja pystytään noudattamaan
- Eri viestintäkanavien, etenkin sosiaalisen median, osaaminen
- Englannin kielen taito.
Käytämme haussa anonyymia rekrytointia. Hakijan nimi, yhteystiedot sekä muut henkilöön viittaavat tiedot ovat piilossa haastatteluun saakka. Kerrothan siis hakemuslomakkeessa tehtävän kannalta olennaisesta osaamisestasi ja kokemuksestasi.
Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!
Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.
Jos sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.
Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Lisätietoja antaa kehittämispäällikkö Raija Laine, puh. 09 816 23022. Tavoitettavissa: ti 22.4 klo 8-8.45 , to 24.4. klo 8-8.45 ja ma 28..4 klo 9-9.45.
Espoon suomenkielinen varhaiskasvatus koostuu päiväkodeista, perhepäivähoidosta ja avoimista varhaiskasvatuspalveluista. Haluamme toimia arvostettuna ja luotettavana varhaiskasvatuksen asiantuntijana, jonka toiminta perustuu lasten ja perheiden tarpeisiin sekä uusimpaan tutkimustietoon. Avoin, positiivinen ja kokeileva ilmapiiri, monipuoliset koulutusmahdollisuudet, kehitysmyönteisyys ja laaja pedagoginen asiantuntijaverkosto tekevät työstä meillä mielekästä, kehittävää ja monipuolista. Henkilökuntaamme yhdistää vahva ammattitaito ja ymmärrys varhaiskasvatustyön merkityksellisyydestä. Tervetuloa osaavaan joukkoomme!
Location
Karaportti 1
02610 Espoo
Other Information description
Espoon kaupunki
Päätoiminen tuntiopettaja erityisluokanopetukseen, Mikkelän koulu
TodayApply before 2.5.2025 15:45Key: ESPOO-03-960-25Espoon kaupunki
Peruskoulun liikunnan ja terveystiedon lehtori, Nöykkiön koulu
TodayApply before 9.5.2025 15:45Key: ESPOO-03-945-25Espoon kaupunki
Peruskoulun suomen kielen ja kirjallisuuden lehtori, Nöykkiön koulu
TodayApply before 9.5.2025 15:45Key: ESPOO-03-942-25Espoon kaupunki
Erityisluokanopettaja, Nauriskasken koulu
TodayApply before 9.5.2025 15:45Key: ESPOO-03-646-25Espoon kaupunki
